新華社合肥2月21日電 題：推開“三門”見春天——務(wù)工大省安徽“點(diǎn)對點(diǎn)”服務(wù)復(fù)工返崗觀察
新華社記者
希望今年能攢夠錢給妻兒在縣城買房，希望能找個男朋友年底帶回家給爸媽看看，希望孩子能考上大學(xué)，希望今年比去年掙錢更多，希望一家老小平平安安……2月21日早晨9點(diǎn)，滿載著希望的12輛“復(fù)工大巴”從安徽阜陽駛往浙江舟山，近300位因疫情滯留在家的務(wù)工者開啟了新一年的征程。
推開家門進(jìn)車門，推開車門進(jìn)廠門。2月18日以來，外出務(wù)工大省安徽已組織超過500個車次的“點(diǎn)對點(diǎn)、人對廠”安全直達(dá)大巴專車、高鐵專列，化解疫情下的“員工復(fù)工難、企業(yè)復(fù)產(chǎn)難”。
“點(diǎn)對點(diǎn)”輸出化解“復(fù)工難”
“出去打工七八年，今年過年在家待的時間最長?！?9歲的高麗娟是安徽阜南縣朱寨鎮(zhèn)人，在浙江舟山一家大型企業(yè)工作，年前臘月二十三就回鄉(xiāng)了，原計劃正月初六返廠，卻發(fā)現(xiàn)受疫情影響已經(jīng)走不掉了?！皬S里打電話催了幾回，我也急著走?！?/p>
高麗娟上有父母要贍養(yǎng)，下有3個孩子在上學(xué)?！半y得在家陪陪老人、小孩，感到很幸福，但回來一個月了，不出去掙錢不行。”
交通不暢、感染風(fēng)險、返城禁入……一個個難題成為復(fù)工復(fù)產(chǎn)的障礙。作為務(wù)工大省，安徽在省外就業(yè)的人數(shù)約897萬人，節(jié)后大量務(wù)工人員在家滯留。
本地人力返崗難，沿海企業(yè)復(fù)工難。為此，安徽與浙江、江蘇等地攜手，在科學(xué)防控疫情的前提下，開通“點(diǎn)對點(diǎn)、全免費(fèi)”的一站式人力輸出。
2月21日，在度過了“最長的春節(jié)假期”之后，高麗娟乘坐“點(diǎn)對點(diǎn)”的“復(fù)工大巴”，從家鄉(xiāng)返回舟山。
臨泉縣廟岔鎮(zhèn)26歲的李朋超是第一批受益者。2月18日，他與近600名老鄉(xiāng)一起，從阜陽火車西站乘坐G9383次“復(fù)工專列”前往浙江寧波，這也是今年從安徽發(fā)出的首班復(fù)工列車。
“我是比較急的，急著回寧波掙錢?！崩钆蟪趯幉ㄒ患医饘倨髽I(yè)做操作工，他有兩個孩子，一個三歲一個一歲，和他的妻子留在老家生活。在外打拼，他的夢想是早點(diǎn)攢夠錢，在老家縣城給家人買套房。公司也急著催他回去，年前的活干了一半，需要盡快復(fù)工?！皬?fù)工專列解決了大問題，我給五星好評！”
“精準(zhǔn)了才能安全”
該出去務(wù)工的人出不去，沒收入很焦慮。該復(fù)工的企業(yè)缺人力，也很焦慮，訂單難以完成，市場可能會被搶走。
“我們公司的訂單很多，生產(chǎn)任務(wù)很重，但因?yàn)榇汗?jié)后返崗的人不夠，現(xiàn)在開工就慢了?！闭憬d業(yè)集團(tuán)有限公司是一家主營海洋食品的大型企業(yè)，公司人力資源部部長陳松青說，安徽和浙江聯(lián)手開展的“點(diǎn)對點(diǎn)”輸送解決了交通受限的問題，他這次專門到安徽來“接人”，估計能接回200名員工。
一手抓疫情防控、一手抓復(fù)工復(fù)產(chǎn)，多位一線工作者認(rèn)為，“精準(zhǔn)了才能安全?！?/p>
“點(diǎn)對點(diǎn)、人對廠，從家門到車門到廠門，三門環(huán)環(huán)相扣、缺一不可。”阜陽市人力資源和社會保障局局長桂超說，專車輸出的務(wù)工者都來自沒有確診病例的村，經(jīng)過14天居家隔離觀察，持有健康狀況隨行單，上車前都經(jīng)過體溫檢測和身份核驗(yàn)。
“阜陽這邊采取了嚴(yán)格的防疫措施，確保輸出人員身體是健康的。我們在列車上帶了隨隊(duì)醫(yī)生，到了寧波之后會安排專車把務(wù)工人員接回廠里，確保全過程都是安全的。”在“復(fù)工專列”上陪車的寧波市勞動保障監(jiān)察支隊(duì)綜合科科長馮國銘說。
返廠上崗迎春天
佩戴口罩、分散就座，提供免費(fèi)盒飯，隨車醫(yī)生身著防護(hù)服，手持測溫槍，在車廂內(nèi)巡視監(jiān)測。專業(yè)細(xì)致的服務(wù)，給“復(fù)工專列”上的務(wù)工者帶來暖意。
據(jù)了解，為了讓務(wù)工者能盡快安全上崗，安徽與浙江等省合作，不僅“點(diǎn)對點(diǎn)”運(yùn)輸，還“碼對碼”互認(rèn)。對輸出地衛(wèi)健部門檢測出具的“健康碼”，輸入地予以認(rèn)可，并根據(jù)輸出地各個縣域的不同疫情風(fēng)險等級，采取直接上崗復(fù)工或隔離觀察后上崗復(fù)工的“分級”防控策略，大大縮短了返廠務(wù)工者的上崗時間。
走下車門推開廠門。第一批2月18日抵達(dá)寧波的務(wù)工者，不少人已經(jīng)接到當(dāng)?shù)赝ㄖ?，可以?fù)工上崗。
23歲的于阿芳來自安徽界首市，在寧波一家中外合資企業(yè)工作?！凹亦l(xiāng)政府這次真的是走心了，全程免費(fèi)接送，還提供餐飲和健康檢測。到寧波以后廠里安排得也很好，小伙伴們還來慰問。”她說，復(fù)工之旅，讓她感受到滿滿都是善意和溫暖。
于阿芳所在的企業(yè)訂單不少，其中有一些是不能逾期的國外訂單，越來越多返崗員工的到來，將使受疫情影響的企業(yè)“提速快跑”。
一座座工廠開始運(yùn)轉(zhuǎn)，一棟棟大廈開始點(diǎn)亮。從江淮大地到東海之濱，二月下旬，春已萌芽。
談及今年的“小目標(biāo)”，于阿芳說她會努力工作，也希望能找個男朋友年底帶回家給爸媽看看，讓他們不要擔(dān)心遠(yuǎn)在異鄉(xiāng)的自己。“沒有一個春天不會到來，他們的健康平安是我最大的心愿！”(記者徐海濤、姜剛、陳諾、吳慧珺)
